私たちの会社のコンセプト
・私たちの『塾』の定義は、「社会人育成サービス業」です。
・私たちの会社の『社是』(相互規範)は、「隠さず」「騙さず」「ごまかさず」。
さらに、職制権限に関係なく「わからなければ聞く(訊く)」「おかしければ糺す(正す)」。
また、決定後であっても提案は「いつ、誰が言ってもよい。ただし、正しければ(確信があれば)」です。
・私たちのめざすところは、生徒たち以前に、私たち自身が「新時代」「宇宙時代」にふさわしい人間となるべく努力していること。
・将来社会を担う生徒たちにとって、身につけるべき人間性や能力を常に磨き続ける努力をはらい、常に前進していること。
・自然への憧憬や、自然を愛でる精神を培い、その心の広がりとゆとりと度量をコツコツと人間として精進し続けていること。
そういった姿勢が常にあってこそ、『先生』と呼ばれる存在に近づくことができるのだと信じています。
教育機関として『塾』という場がめざすもの
・この会社の構成員として、職員が個性・適性を存分に発揮できるよう、多種多様な職域開拓を行っています。
・常に、相互に連関しながら新しい企画、新しい事業に積極的にチャレンジしています。
トライ&エラーを繰り返しつつも、様々な『学び』を得て、その結果として職員全体の能力の向上をめざしています。
・上記を通じて、生徒への教育的影響力を講師が身につけるとともに、教育的環境も拡大させていっています。
・現在は、通常の『塾』を核としつつ『体験』を重視しようとしています。
・大山合宿所「修学荘」を拠点とする「登山実習」「雪中活動」「動物・昆虫観察」「草木摘み→野外料理体験」などをプロの専門ガイドとともに行っています。
・また、丹波市に拠点を置く「ジェイ農園(12ヘクタール)」を借りて、四季折々の農業体験講座や田植え、稲刈り、収穫祭、餅つき大会など、季節感のある行事を展開しています。
・さらに、理科好きのこどもたちに、ますます「理科名人」になってもらえるよう、『ジェイ理科クラブ(仮称)』を発足しようとしています。もちろん、現代に適合した「プログラム学習会」や「ロボット研究会」「ドローン研究会」「英会話クラブ」なども企画したく、楽しく活発な人材を募集しています。
私たちの問題意識として、今後の世界は『実感』に裏打ちされた認識力、社会・世界にも通用する『会話力(発言力)』が重要と考えており、常に『生徒が中心』『生徒の主体性の発掘』をテーマとして展開していく予定です。
「新時代」に通じる「社会人育成」「社会人育成サービス」としての塾業
募集内容 |
募集職種 | 教員・講師、インストラクター ◆新卒講師職◆文系または理系 |
仕事内容 | 小学生、中学生への集団授業を行います。 指導科目は、英語、国語、算数/数学、理科、社会より、文系または理系のいずれか。得意科目の専任も可能です。当社では、カリキュラムは全塾統一でマニュアルや指導例に従って授業を進めるスタイルですので、講師未経験の方でも安心して授業を担当いただいています。毎週の研修会での講師間の積極的な指導ノウハウの共有が、高い合格実績を生み出しています。生徒一人ひとりの成長を見守り、コツコツと授業力・技術力を伸ばしていける方を求めています。 ○入社後は、[ 教室所属 講師 ]、[ 教材開発課所属 講師 ]、[ 実感教育所属 講師 ]を選択いただきます。 ・教室所属 講師 主に教室で生徒や保護者へ学習指導・進路指導にあたり、将来的には各校運営リーダー(校長・副校長)やブロック長をめざしていただけます。 ・教材開発課所属 講師 主に本部で教材研究・作成にあたります。授業も一部担当し、将来的には授業計画や指導案を作成するシステム開発リーダーをめざしていただけます。 ・実感教育所属 講師 多様化する時代の流れを先取りし、子どもたちの新しい学びや触れ合いを企画・立案していく部門に所属しながら、講師も兼任していただく職種です。現在は、実感教育として「自然体験」「農業体験」「プログラミング授業」などを実施しています。 ☆授業1コマずつの研修会・勉強会も毎週実施しています。 入社後は世話係がつき、講師・授業をサポートします。 ※希望と適性に応じて、配属先を変更することが可能です。 |
雇用形態 | 正社員 |
応募資格 | 2025年春 卒業見込みの大学生 ※いずれの職種も学部・資格不問 |
勤務地 | 〒670-0965 兵庫県姫路市東延末5-10 その他 ジェイ教育セミナー各校(姫路市、太子町、たつの市、赤穂市) 【最寄駅】 (本部)山陽手柄駅 南東へ徒歩5分 |
勤務時間 | 14時00分~22時30分 |
給与 | 月給 230,000円 以上 上記額には固定残業代(月27.33時間分、39,954円分)を含みます。 |
待遇 | 昇給年1回 賞与年2回(10月・2月) 社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) 職務・職能・職責手当 配偶者支援手当・子育て支援手当 通勤手当(月5万円まで) 社宅補助制度 社員割引制度 定期健康診断 退職金など |
休日・休暇 | 週休2日制(日曜日と平日1日) 年間休日最大105日 1ヶ月単位の変形労働時間制あり GW、夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇 |
研修制度 | 新入社員研修 ビジネスマナー研修 講師研修 技術研修 OJT研修など |
応募方法 |
応募方法 | 下記の「応募フォーム」よりご応募ください。 選考結果に関しては、合否に関わらず、メールまたは書類、お電話にてご連絡します。 応募に関するご質問・お問い合わせは下記の「お問い合わせ」よりお気軽にお寄せください。 |
面接地 | 〒670-0965 兵庫県姫路市東延末1-1 姫路NKビル6F |
連絡先電話番号 | 079-288-6070 |
担当者 | 定森・後藤 (boshu@js-educe.co.jp) |
選考プロセス |
STEP 1: 応募 | エントリーフォームより応募してください |
STEP 2: 書類選考 | 書類選考後、メールまたはお電話にて結果をお知らせします |
STEP 3: 一次面接/適性検査 | 書類記入、お得意な科目での模擬授業(参考程度)を行います |
STEP 4: 二次面接/小論文 | 作文を記入後、面接を行います |
STEP 5: 合格通知 | 入社に際しての条件を確認する日をご案内します |
STEP 6: 入社条件確認 | |
STEP 7: 入社 |
★ご応募された学生の皆様全員とお会いします★
※面接は2回を想定。3回になる場合もあります。日時は応相談。
※選考結果は合否に関わらず、7日以内に電話または郵送にてお伝えします。
※選考会場:本社
遠方から選考にご参加いただく場合は、当社規程により交通費を支給します。
*********************************************************************
ジェイ教育システムズの採用における新型コロナウイルス感染症対策について
*********************************************************************
ジェイ教育システムズでは、面接へ参加いただく方におかれましては、マスク着用をお願いしております。
咳エチケットや手洗いなどの感染対策にご協力をお願いいたします。
弊社の面接会場では、換気およびお互いの距離が取れる座席配置を行っております。
面接時は弊社スタッフもマスクを着用いたします。ご了承ください。
風邪のような症状がある方、また発熱等の症状が少しでもある場合には、必ず弊社にご連絡のうえ、参加をお控えいただきますようお願い申し上げます。
以上の理由により欠席・延期された場合についても、合否に影響はございません。
参加が難しい場合は、日程の調整等の対応をさせていただきますのでご安心ください。
※面接は2回を想定。3回になる場合もあります。日時は応相談。
※選考結果は合否に関わらず、7日以内に電話または郵送にてお伝えします。
※選考会場:本社
遠方から選考にご参加いただく場合は、当社規程により交通費を支給します。
*********************************************************************
ジェイ教育システムズの採用における新型コロナウイルス感染症対策について
*********************************************************************
ジェイ教育システムズでは、面接へ参加いただく方におかれましては、マスク着用をお願いしております。
咳エチケットや手洗いなどの感染対策にご協力をお願いいたします。
弊社の面接会場では、換気およびお互いの距離が取れる座席配置を行っております。
面接時は弊社スタッフもマスクを着用いたします。ご了承ください。
風邪のような症状がある方、また発熱等の症状が少しでもある場合には、必ず弊社にご連絡のうえ、参加をお控えいただきますようお願い申し上げます。
以上の理由により欠席・延期された場合についても、合否に影響はございません。
参加が難しい場合は、日程の調整等の対応をさせていただきますのでご安心ください。
←前のページに戻る |
↑このページのTOPへ戻る